技能者の経験や技術をデータで蓄積し、熟練の技能者に適正な処遇をする目的で、官民一体となって進められてきた「建設…

「働き方改革関連法案」が2018年6月に成立し、これまで罰則付き上限規制の一般則が適用除外となっていた建設業も…

ICTや3次元データを用いて、2025年までに建設現場の生産性2割向上を目指す「i-Construction」…

皆さんに毎月支払われている給与は、会社が定めた「給与規程」に則っています。労働基準法を守りながらも、各社が必要…

就業規則とは、労働時間、休日・休暇や賃金に関する事項など、働く上でのルールや労働条件を、労働基準法などに基づい…

建設現場では、作業員名簿の提出、作業員の入退場、資材の搬入出など管理しなければいけない事務処理が多く存在します…

前回、「助成金の活用法」を紹介しました。助成金は、要件さえ満たせば誰でも受け取ることができるため、非常にメリッ…

政府の号令のもと始まった働き方改革ですが、「ケンセツプラス」でもお伝えのとおり、様々な変革が求められることにな…

現場で働いている方の働き方改革の必要性に関しては、これまでも「ケンセツプラス」でも何度か紹介してきました。しか…

「働き方改革関連法案」が2018年6月29日に成立しました。長時間労働の是正や違法残業の抑止、労働生産性の向上…